林业局工作总结和2022年工作计划(2)

二、2022年工作目标及具体措施

（一）深入推进三级林长建设。一是压实工作责任。进一步细化完善区、镇、村三级林长责任体系，按照区级林长抓指导、镇村林长抓实施、“民间林长”抓经营要求，将各级林长职责落实到镇、村，落实到山头地块，防止形式化和简单化的不良倾向，齐心协力、齐抓共管，推进林长制改革落细落实。二是纵深推进林长制改革。编制出台区深化新一轮林长制改革意见，推动实施林长制改革“五大森林行动”。认真贯彻落实《省林长制条例》《市林长制规定》，召开工作推进会，强化林长履职，确保各级林长履职到位。推进林长制信息化管理平台建设与运用，更新完善“五个一”平台信息，为各级林长履职提供服务保障。三是强化林长履职尽责。压紧压实各级林长职责，贯彻落实省市林长巡林制度，重点开展松材线虫病防治、森林防火等巡林工作，推进巡林问题整改落实。完善林长制“两单制”责任体系，在重要节点向各级林发送长提示信息，保障林长高效履职。

（二）深入推进林长制示范区建设。以建设全国林长制改革示范区为契机，坚持城乡林业发展和保护并举，深入推进林业综合执法体制机制、森林防灭火信息化管理机制和跨区域航空护林机制三个机制建设，着力打造林长制改革样板，实现生态与发展双赢。

（三）深入推进五大任务协同发展。1.聚焦护绿。完善区、镇、村三级林长体系建设，构建监管严密、运转高效、措施有力的森林资源发展保护网络。加大对乡镇、村级林长制体系建设的督促力度，指导乡镇、村制定切合实际的林业发展保护机制。严格实行森林限额采伐制度和林地征占用审批制度的基础上，完善森林资源责任体系，确保年森林资源消耗量控制在省政府下达的10445立方米采伐限额内。2.聚焦增绿。继续开展“四旁四边四创”绿化提升行动,组织实施新安江生态廊道建设工程，坚持不懈抓好植树造林、森林抚育等工作，确保完成各项林业生产任务。完成增绿扩量（人工造林）80亩，森林抚育5700亩，退耕还林巩固提升3208亩,申报省级森林村庄2个。3.聚焦管绿。①松材线虫病防控工作。按照松材线虫病5级防控区防治要求，制定切实可行的2021-2022年度松材线虫病防治方案。全面开展枯死松树清理工作，力争2021年12月底前，全面完成病死松树集中除治任务，明年3月底前，全面完成死亡松树集中除治任务。②森林防火工作。依托林长制组织体系，建立健全林长防火责任体系，充分发挥森林防灭火信息化平台作用，对全区山场执行密切监控，确保全区不发生一起森林火灾。4.聚焦用绿。积极争取资金，打造高效经济林示范基地和特色产业基地，为周边农户提供丰产栽培、抚育管理、病虫害防治等方面技术服务。大力发展林业特色经济，实现一二三产业融合发展，不断激发现代林业经济发展的内生动力。推进优质木竹资源定向培育与利用，提高生物固碳效率。5.聚焦活绿。积极探索林业碳汇交易，促进地方企业“碳排放”与林业碳汇“联姻”。同时，继续巩固林权抵押贷款、生态公益林补偿收益贷款、森林保险等工作成效，为实现绿色转型高质量发展提供生态承载力。